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...得,适用税率为20%,每次收入不超过4000元的,减除费用800元;4000元以上的,减除20%的费用,其余额为应纳税所得额。劳务报酬所得,属于一次性收入的,以取得该项收入为一次;属于同一项目连续性收入的,以1个月内取得的收入...
分类:专家答疑 时间:20180906
...取得的工资、薪金所得,以2005年12月31日为限,之前取得为800元/月;之后取得为1600元/月专家解答如下:根据国税发[2005]196号文件规定,只要是2006年1月1日以后发放的工资,均可按1600元/月扣除。与工资...
分类:专家答疑 时间:20051225
...一、自2001年1月1日起,月计税工资扣除限额在国家规定的800元的基础上,统一上浮20%,即960元。 二、企业在列支工资时,下列人员不得列入计税工资人员基数; (一)与企业解除劳动合同关系的原企业职工; (...
津国税所[2001]75号 分类:天津市税收政策法规 时间:20051227
...管,也不给备案,如果改按20年计提折旧,今年大概增加800万折旧,麻烦请教您从会计政策上可行吗? 尊敬的会员:您提出的问题专家解答如下:这属于会计估计变更,可行。
分类: 时间:20180921
...:201810月1日按照起征点5000来计算个税,那劳务报酬的800起征点有变化吗? 尊敬的会员:您提出的问题专家解答如下:劳务报酬并入工资薪金所得缴纳个税。 中华人民共和国个人所得税法 ...
分类:专家答疑 时间:20181012
...市实行计税工资办法的企业,计税工资人均月扣除限额在800元基础上上浮2%,即计税工资人均月扣除限额为960元。请遵照执行。
津地税所[2002]4号 分类:天津市税收政策法规 时间:20051229
...乐部会员提出如下问题:税务局规定月计税工资为800元,超额部分不得税前扣除需而要调增所得额,请问如按人员工资总额来算未超,但如按单个人分别算有部分人超,这时还用调增所得额吗?专家...
分类:专家答疑 时间:20051229
...询公司律师.内资企业计税工资标准全国统一标准为每人800元/月(地方可上浮20%,部分行业有放宽.)
分类:专家答疑 时间:20051230
...工资办法的企业,人均月计税工资扣除限额在国家规定的800元基础上,统一上浮20%,即计税工资人均月扣除限额为960元。
津国税所[2002]124号 分类:天津市税收政策法规 时间:20051230
...有证个体工商户及其他个人),营业税起征点为月营业额800元;对按次纳税的个人(包括无证个体工商户及其他个人),营业税起征点为每次(日)营业额50元。纳税人营业额达到起征点的,应按营业额全额计算应纳税额。 ...
津地税流[2002]21号 分类:天津市税收政策法规 时间:20051230