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...家解答如下:提而未付的不能扣除。按工资的2.5%据实扣除。
分类:专家答疑 时间:20080606
...: 请问:自2008年1月1日 起,企 业依据工资薪金计提14%,2%,2.5%的三费当期未用完的可以结转下年使用,并在企业所得税前扣除吗? 谢谢!! 尊敬的会员:您提出的问题专家解答如下:未用完的...
分类:专家答疑 时间:20080606
俱乐部会员提出如下问题:超过2.5%的教育培训费如何入帐?先记管理费用-培训费,还是????? 尊敬的会员:您提出的问题专家解答如下:先记管理费用-培训费,再做纳税调整。
分类:专家答疑 时间:20080616
...定,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。请问如果当年没有使用完的部分(如当年工资薪金1000万元,准予扣除标准:25万元,而实际发生职工教育经...
分类:专家答疑 时间:20080630
.../> 3、三项费用中的职工教育经费由原计提比例1.5%提高为2.5%。 4、三项费用中的工会经费、职工福利费的计提比例不变。 非常感谢您的帮助并等待您的回复!谢谢 尊敬的会员:您提出...
分类:专家答疑 时间:20080714
...r=red>俱乐部会员提出如下问题:有一国企现每月按2.5%计提职工教育经费,这样处理对吗? 尊敬的会员:您提出的问题专家解答如下:正确。但必须是实际支付的部分才能在税前扣除。
分类:专家答疑 时间:20080723
...题:1.在新企业所得税里,职工教育经费的扣除标准是2.5%,超过部分在以后年度结转扣除,如何结转到下一年再扣除? 2.工会经费老税法规定必须有《工会经费拨缴款专用收据》才能扣除,新税法的规定是否也是这样?
分类:专家答疑 时间:20080724
...的文件规定。个人的观点应计入职工教育经费,按工资的2.5%在税前扣除。
分类:专家答疑 时间:20080724
...您提出的问题专家解答如下:应该收50万*2.5%*75%
分类:专家答疑 时间:20080805
...专家解答如下:计入职工教育经费,按工资的2.5%在税前扣除。
分类:专家答疑 时间:20080806